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    福建自考網> 試題題庫列表頁> 簡述組織文化的消極功能。

    2017年10月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2017    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    簡述組織文化的消極功能。

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    當個體與其他人一起工作時，因他人的在場而激發(fā)了個體的工作動機，由此而引發(fā)的績效水平提高的傾向，稱之為

    • A、社會惰化
    • B、社會促進作用
    • C、從眾
    • D、刻板印象

    基于“社會人”假設的管理措施有哪些?

    “自我實現人”假設認為最根本且起長遠作用的激勵是

    • A、外在激勵
    • B、內在激勵
    • C、榮譽激勵
    • D、目標激勵

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