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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 簡(jiǎn)述托馬斯沖突管理的二維模式的主要內(nèi)容。??

    2018年4月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    簡(jiǎn)述托馬斯沖突管理的二維模式的主要內(nèi)容。??

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    “社會(huì)人”假設(shè)認(rèn)為，調(diào)動(dòng)人的生產(chǎn)積極性的決定性因素是【??】???

    • A、金錢??????????????
    • B、社會(huì)環(huán)境???
    • C、良好的人際關(guān)系????
    • D、制度?

    下列關(guān)系式中，正確的選項(xiàng)是【???】?

    • A、工作績(jī)效=f(能力×激勵(lì))????

    • B、工作績(jī)效=f(報(bào)酬×激勵(lì))?????

    • C、工作績(jī)效=f(報(bào)酬×能力)???

    • D、工作績(jī)效=f(機(jī)遇×報(bào)酬)?

    沖突的觀念有三種類型，即：傳統(tǒng)觀念、相互作用觀念和【??】???

    • A、管理觀念????????
    • B、歷史觀念???
    • C、人際關(guān)系觀念????
    • D、權(quán)變觀念?

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