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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 在古典管理理論中,認(rèn)為管理職能應(yīng)劃分為計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的管理學(xué)家是()

    2019年4月現(xiàn)代管理學(xué)真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2019    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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    在古典管理理論中,認(rèn)為管理職能應(yīng)劃分為計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的管理學(xué)家是()

    • A、泰勒
    • B、西蒙
    • C、馬斯洛
    • D、法約爾
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    在社會調(diào)查中,直接反映某一種社會現(xiàn)象實(shí)際情況(如居民擁有電視機(jī)臺數(shù)、生活消費(fèi)支出等)的指標(biāo)是()

    • A、描述性指標(biāo)
    • B、評價性指標(biāo)
    • C、分析性指標(biāo)
    • D、診斷性指標(biāo)

    由最高主管至基層工作人員自上而下建立垂直領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,但不設(shè)職能機(jī)構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)模式是()

    • A、直線制
    • B、職能制
    • C、直線職能制
    • D、事業(yè)部制

    早期行為科學(xué)理論的主要觀點(diǎn)有()

    • A、企業(yè)職工都是“社會人”
    • B、企業(yè)中存在著非正式組織
    • C、實(shí)行差別計(jì)件工資制
    • D、提出“跳板原則”
    • E、生產(chǎn)效率主要取決于職工的工作態(tài)度及人際關(guān)系狀況

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