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    2020年8月管理學(xué)原理

    卷面總分:100分     試卷年份:    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    在績(jī)效評(píng)估中,采用多人評(píng)估系統(tǒng),即一個(gè)人要受到和他接觸的大多數(shù)人的評(píng)估,這種方法是

    • A、自我評(píng)價(jià)法
    • B、360度評(píng)價(jià)法
    • C、工作標(biāo)準(zhǔn)法
    • D、業(yè)績(jī)表評(píng)價(jià)法
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    在公司的一次會(huì)議中,營銷副經(jīng)理與行政副經(jīng)理進(jìn)行了有關(guān)業(yè)務(wù)的交流并達(dá)成共識(shí)。從溝通角度講,這種溝通類型是

    • A、斜向溝通
    • B、橫向溝通
    • C、上行溝通
    • D、下行溝通

    組織中存在的“不拉馬的士兵”現(xiàn)象違反了組織設(shè)計(jì)的

    • A、專業(yè)化分工原則
    • B、統(tǒng)一指揮原則
    • C、精簡(jiǎn)高效原則
    • D、有效管理幅度原則

    在零售業(yè)中,連鎖企業(yè)通過大規(guī)模集中采購、統(tǒng)一配送、分散經(jīng)營,尋求商品價(jià)格優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略是

    • A、集中戰(zhàn)略
    • B、總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
    • C、一體化戰(zhàn)略
    • D、差別化戰(zhàn)略

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