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    2019年10月組織行為為

    卷面總分:100分     試卷年份:2019年10月    是否有答案:    作答時(shí)間: 150分鐘   

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    領(lǐng)導(dǎo)方式效果最差的類型是

    • A、高定規(guī)高關(guān)懷
    • B、高定規(guī)低關(guān)懷
    • C、高關(guān)懷低定規(guī)
    • D、低關(guān)懷低定規(guī)
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    領(lǐng)導(dǎo)者的能力素質(zhì)主要有

    • A、適應(yīng)能力
    • B、綜合能力
    • C、自律能力
    • D、專業(yè)能力
    • E、溝通能力

    群體發(fā)展的最高層次是

    • A、松散群體
    • B、聯(lián)合群體
    • C、非正式群體
    • D、集體

    最早運(yùn)用科學(xué)的方法將組織問(wèn)題系統(tǒng)化、理論化與科學(xué)化的是

    • A、古典組織理論
    • B、近代組織理論
    • C、現(xiàn)代組織理論
    • D、權(quán)變理論

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