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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 薪酬設(shè)計(jì)流程的第一步驟是（）

    人力資源管理（一）模擬卷四

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    試題序號(hào)

    薪酬設(shè)計(jì)流程的第一步驟是（）

    • A、工作分析
    • B、工作評(píng)價(jià)
    • C、工資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
    • D、確定薪酬原則和策略
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    激勵(lì)的明確性原則包括三層含義，它們是（）

    • A、明確
    • B、公開(kāi)
    • C、簡(jiǎn)潔
    • D、直觀
    • E、全面

    關(guān)注勞工關(guān)系協(xié)調(diào)的人力資源管理模式稱為（）

    • A、投資模式
    • B、產(chǎn)業(yè)模式
    • C、參與模式
    • D、高靈活性模式

    某快餐企業(yè)為激勵(lì)員工積極而有效地工作，特設(shè)置了“十佳服務(wù)員”的稱號(hào)，該做法屬于（）

    • A、成長(zhǎng)激勵(lì)
    • B、關(guān)懷激勵(lì)
    • C、表?yè)P(yáng)激勵(lì)
    • D、榮譽(yù)激勵(lì)

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