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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 1.美國學(xué)者約翰·莫爾斯和洛希把“復(fù)雜人”假設(shè)稱為（ ）（2016.10）

    2016年10月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    1.美國學(xué)者約翰·莫爾斯和洛希把“復(fù)雜人”假設(shè)稱為（ ）（2016.10）

    • A、X理論

    • B、Y理論

    • C、Z理論

    • D、超Y理論

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    10.由企業(yè)高層管理者和人力資源管理專員一起預(yù)測企業(yè)人力資源需求的方法是（ ）（2016.10）

    • A、趨勢分析法

    • B、管理評價(jià)法

    • C、回歸分析法

    • D、比例分析法

    5.某企業(yè)運(yùn)用指紋識別機(jī)對員工進(jìn)行考勤，以促進(jìn)員工準(zhǔn)時(shí)上下班。此項(xiàng)措施屬于（ ）（2016.10）

    • A、懲罰手段

    • B、忽略手段

    • C、正強(qiáng)化手段

    • D、負(fù)強(qiáng)化手段

    4.人力資源管理的核心是（ ）（2016.10）

    • A、員工激勵

    • B、招聘管理

    • C、工作分析

    • D、職業(yè)規(guī)劃

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