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    人力資源管理（一）模擬卷八

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    下列選項(xiàng)不屬于典型的薪酬結(jié)構(gòu)的基本構(gòu)成要素是（）

    • A、薪酬的等級(jí)數(shù)量
    • B、薪酬趨勢(shì)線
    • C、同一薪酬等級(jí)內(nèi)部的薪酬變動(dòng)范圍
    • D、以員工為基礎(chǔ)的薪酬結(jié)構(gòu)
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    編寫(xiě)工作說(shuō)明書(shū)應(yīng)遵循的原則是（）

    • A、對(duì)崗又對(duì)人
    • B、對(duì)崗不對(duì)人
    • C、對(duì)人不對(duì)事
    • D、對(duì)人又對(duì)事

    在人力資源戰(zhàn)略分類中，戴爾和霍德提出的人力資源戰(zhàn)略類型有（）

    • A、誘引戰(zhàn)略
    • B、投資戰(zhàn)略
    • C、參與戰(zhàn)略
    • D、家長(zhǎng)式戰(zhàn)略
    • E、發(fā)展式戰(zhàn)略

    簡(jiǎn)述針對(duì)“經(jīng)濟(jì)人”假設(shè)的管理措施。

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